很多学生面对就业季，容易产生焦虑的情绪，虽然无论从心理还是知识上，都没有作好上岗的心理准备，他们不管自己适不适合，先找了一份工作，但找了工作后，他们则开始抱怨工作环境差、工作地点远、工资待遇低、领导老批评、老是加班等等。使得自己总在找工作--辞职--找工作--辞职，这样的一个怪圈中循环。
“压力季”出现的分析
看到毕业生的种种行为心理现象，作为过来人的我们不禁叹息。导致这种情况的有大学生本身对社会认识不足，需要一个过程适应，更多的，是因为父母、朋友和社会主流的成功观太过单一。在他还没有足够的认识的时候，就亟不可待地逼着他朝着某个方向走，而这条路不会比千军万马过独木桥的高考难度降低多少。更为让人郁闷的是，在社会，只能靠自己，不像高考，有老师在幕后指点。
“毕业”意味着结束了单纯的学生生活，即将开启另一种陌生的生活。诸多事情充满不确定性，人本能会有一种紧张和恐惧的反应。但是，冲击心理的不仅仅只有外因，起决定作用的还是内因，为此，作为大学生，要调适好自己的心理状态，帮助自己走过从校园到社会的这一过渡阶段。
