北京商报讯（记者 肖玮 黄维臻）经过一年的整改，国家体育总局内部利益关系复杂等情况仍未根除。昨日，北京商报记者从中纪委网站获悉，目前，体育总局部分单位仍存在选人用人把关不严、利益关系复杂、监管缺位等问题，并要求被巡视单位制定整改措施。业内表示，利益关系复杂问题在体育系统内存在多年，解决该问题需加快推进体育管理体制改革。
体育总局表示，自去年中央巡视组巡视该局后，该局抽调了党务、人事、经济、财务等多部门干部组成巡视小组，选取矛盾集中、群众反映较多、班子建设存在问题的三类单位作为专项巡视对象。今年，巡视小组分别向湛江潜水运动学校、小球运动管理中心、冬季运动管理中心、安阳航空运行学校等单位进行了专项巡视。
经巡视发现，部分单位依然存在利益关系复杂、监管举措缺位等问题，而且在选人用人方面，部分单位把关不严，未能做到公开公正，选人机制还有待进一步公开和完善。在经营开发监管方面，部分单位的合作企业长期固定，缺乏竞争，不利于行业的长期发展。同时，部分单位存在资金管理不规范、领导班子自我要求不严、廉洁自律不够等问题。
早在去年的中央巡视工作中，体育总局就被指“干部兼职普遍，利益关系复杂”。而复杂的利益关系更容易滋生腐败，今年以来，体育总局就有包括副局长肖天、总局排管中心主任潘志琛等多名高官被查。业内人士指出，由于体育总局直属单位行政、事业、社团、企业的四位一体，权力较为集中，要解决体育总局利益关系复杂的问题，需从行政、事业、社团、企业不分问题入手，进一步推进体育管理体制改革，实现政事、政社、政企分离、管办分离。
中央巡视组曾提出建议认为，在选人用人方面，体育总局可以根据中央颁布的《党政领导干部选拔任用工作条例》，健全干部管理监督体系，形成科学的选人用人机制，加强和改进干部选拔任用工作。
随后，体育总局根据中央巡视组的整改意见制定了《国家队运动员、教练员选拔与监督工作管理规定》，对运动员、教练员选拔与监督工作各个环节提出了具体的要求，并称将依据已经出台的管理规定，加大检查处罚力度，查处体育竞赛领域的假赛黑哨、权钱交易、操纵比赛等违法违规行为，净化参赛环境。但从此次巡视结果看来，规定的执行力度还有待加强。
