像推介产品一样“因材施销” 山东省教育厅高教处曾宪文多年从事高教管理工作，他认为，当前较为迫切的是要加强对大学生的就业指导，不仅要因材施教，还要“因材施销”。学校要对大学生进行个案指导，由部分老师担任学生就业代表，像推介产品一样推介学生。

据调查，学校一般采取的招聘会、提供招聘信息等“赶大集”、“放羊式”的推介方式，效果并不理想。山东师范大学毕业生于芙蓉说：“临到毕业我们才发现，连怎么向用人单位介绍自己都不知道，我们在就业市场上感觉太孤立无援了。”据了解，大学生在校期间很少接受正规的就业教育，而大学生急需补充这方面知识，包括社交礼仪、择业技巧、产业前景预期以及心理辅导等。

链接二■学生独白

“我们为什么不愿到基层去？”

一方面，大量大学毕业生就业难，另一方面，部分企业招工难，这种尴尬的局面近几年一再上演。为了鼓励大学生到基层就业，近几年国家出台了不少政策，例如大学生志愿服务西部计划、农村教育硕士、农村教师特设岗位等。但是，部分大学生对到基层就业还是顾虑重重：

——“大学四年花费多，去基层经济压力太大。”山东师范大学被批准为山东首批农村教育硕士培养单位，然而，计算机系毕业生小武算了一笔账：“我的父母都是农民，大学学费、住宿费再加上生活费，４年就是３万多元。现在，我和一家县级中学签了合同，工作后每月大概有１３００元的收入，要还贷款、还债务，还要供弟弟上大学。如果去基层支教，经济压力太大了。”

——“精神空虚，在基层找不到精神家园。”学中文的应届毕业生刘冰说：“到基层去，条件苦点我倒不怕，就怕找不到沟通的对象，精神上寂寞是最可怕的。所以我宁可在大城市找个一般的岗位，也不愿意到一个需要我的地方去。现在，我们只能是先就业再择业，理想是离我们很远的事。”

——“要结婚生子，我在基层怎安家？”除了经济压力、精神需求等问题之外，大学生对到基层就业还有一些现实的生活顾虑。聊城大学毕业生孔铭记表示：“我今年２３岁，要谈恋爱、结婚、生子，要养家、买房、赡养老人，这些生活问题都要考虑。下去几年，人生的几件大事就都耽误了。几年后再回到城里来，恐怕连找对象都难了。”

山东大学学工部王浩表示，大学生的顾虑并非多余。在鼓励大学生到基层就业的同时，不仅要让他们下得去，还要留得住。因此，政策配套，努力解决他们在生活和个人发展上的后顾之忧是关键。 c016