三十年改革，成就了中国半壁江山的市场经济，成就了中国企业家的雏形。在这里，企业家所指的不是具有官方身份的半官员，而是在市场拼搏，具有破坏性创新精神的企业家。
这不是一个刻薄的评价，而是体会到市场成长之初，企业家精神诞生的艰难。用一辈子的时间创造赢利企业，需要变革背景下的融通、需要毅力、需要等待制度变革的耐心，还需要好运气——这也是领导力主题从“艺术”、“融”变更到今天“韧”的一大枢纽。
坚韧，就是长期做一件事，貌似简单，却不是所有人都能做到的。坚韧，并非丧失应变力，面对环境变革，许多企业家以破坏性创新方式挖掘企业的生存技巧，成功的企业家都有因势利导的本能，不变的是对于目标的追求，手段的变化只是为了越来越近地接近，最终达到目标。
中国的企业家，需要具备圆通与坚韧的双重素质。这难免让人联想到盛宣怀、胡雪岩式的旧式企业家，他们在官场与商界游刃有余，终究成就一番大业。不过，盛宣怀、胡雪岩式的企业家，不应成为当今企业家的楷模，否则是中国市场经济的不幸，企业家的诞生不是催生市场经济，而是为了印证市场经济的艰难。
社会需要市场文化，这一文化需要当代企业家以圆通保障生存，在生存的前提下扩大市场的根基；坚韧才能光大中国的市场经济，以及附着在市场经济之上的市场文化、制度环境，企业不会因为短暂的挫折，比如经济的下行、民间舆论对企业家的不理解、税收环境对企业的不公平，而使中国市场之舟船到江心而不发。
在这个急剧变革的时代，强调韧，具有格外的意义。
企业家所面临的困境每年不同，甚至每季不同——前两年，企业家抱怨面对行业准入的玻璃天花板，面对扩张性的经济环境与资金泡沫，他们需要用内敛与扩张冲动抗争，是进行风险控制看住现金流，还是急剧扩张，谋求大到轻易不能倒的地位，成为摆在企业家面前的两难选择；而现在，面对次贷所引发的全球性金融与经济紧缩，无数的企业奔波在银行、投资机构、供货商、销售渠道与政府之间，挤出哪怕1%的微薄利润。只要有一丝的懈怠，企业的存活就会成为难题。经济下行周期，是考验企业家能力与韧劲的关键时刻。
此时，企业家的坚韧表现在两个方面，其一，对于财富的合法而认真地追求；其二，对于创造财富手段的无止境地创新。正是追求财富，让企业、让投资市场有了立足根本，让社会财富成为财富创造链条中的有机组成环节；对于创造财富手段的无止境地创新，使管理方法层出不穷，使投资手段日新月异，让企业效率达到最高。
当越来越多的企业家到达成功之岸，他们所具有的企业家精神铭刻到社会精神中，成为历史记忆中的一部分。以为成为争议人物，就会成为社会垂范人物，是个可悲的误解，事实上，企业家首先是坚韧的实践者，他们之所以引起争议，是因为实践具有广泛的示范效应，而不是因为他们引起了争议，所以成为垂范者。
应该承认，中国企业家所需要的坚韧度超过成熟市场的企业家，原因很简单，这是一个新兴加转轨的市场，一切市场制度在白手起家中建立，而对于经济计划模式的路径依赖，常常定期地让市场陷入有形与无形之用谁更重要的辩难。企业家同样表现出不成熟的一面，一些言论无谓地成为社会传统公序良俗的靶子。因此，企业家陷于两面作战的境地，外部的偏见、市场的无序、内在的不成熟。
这样都不可怕，坚韧还意味着平淡平和之心，面对历史的急剧变化，面对市场的变化与华尔街式资本主义模式的变更，所有人都在学习以平淡之心面对世事变化。如西方资本主义初创时期的清教徒一样，如先贤孔子一样，尽人事，而后学会尊重历史与市场的变化，知道个人力量的伟大与局限，像古人所说，知所止，企业家的坚韧将更韧而不折，更显加力量。
（作者为著名财经专栏作家）
