诺基亚中国资讯总监高翔23日向记者介绍了诺基亚人事变动后的管理结构。
高翔：赵科林现在的职务是诺基亚销售的负责人，他管理全球四大区，包括亚太区、欧洲区、美洲区等，所谓的调整管理结构，赵科林离职后，这个职位就取消了，那四个大区的负责人就直接汇报给全球总裁。
IT评论人项立刚(微博)分析，诺基亚的这种举动，是要减少销售部门的中间管理环节，增强快速反应能力。
项立刚：销售部门它要把它做得更扁平化，促进市场的反应能力，总体来说还是有价值的。
高翔说，除了调整销售部门，诺基亚还将推出不同价格层次的智能手机，来吸引不同需求的消费者。
高翔：从高端到低端，有全系列的产品，从最便宜的一两百元的手机，到几千元的智能手机都有，是希望我们的Windows Phone(微博)智能手机覆盖更多的价位，包括更高的价位和更低的价位，来针对不同的消费者。
项立刚觉得，这种价格战策略对中国消费者还是挺管用。
项立刚：中国市场大家一直认的就是价格。诺基亚以前为什么不降价，道理很简单，因为它觉得它是一流品牌，如果降价了，身份就没了。事实上诺基亚到今天还是有品牌效应的，它市场能力还是比较强的，如果它的一线品牌价格很有冲击力，中国消费者还是认它的。
