本报讯 （记者刘新宇）据外电报道，三星电子日前正式对外公布了面对当下经济形势的企业重组计划，包括将现有的“六个总管体制”改为“两个部门10个项目部”，以及进行前所未有的人事调整，改变一半以上管理人员的职务。中国区则称“目前还没有收到任何有关架构调整的文件”。
高层有三分之二互调职务
三星称，重组计划是按照“克服经济危机、缩减组织结构”等原则作出的，重要的内容包括将把旗下业务缩减成两大部门，将数码媒体总管部门和信息通信总管部门合并为DMC(数码媒体及通信)部门，以管理所有成品业务。整合后的两大部门分别为负责半导体和液晶的零部件部门，及负责数字媒体和信息通信的数字多媒体通讯部门。此前，三星电子四大部门包括半导体、液晶、数字媒体及信息通信。
三星电子表示，对组织结构进行了大刀阔斧地整改，高层管理人员有三分之二互调职务。此次史无前例的人事更新是为正面突破经济危机的强行战略。
中国地区暂不调整
而对于近期三星在中国地区的人事调整，三星中国总部新闻发言人邹积凯对本报记者强调是“例行人事调整，调整人员的职位并不高”，邹积凯透露，三星电子中国总裁朴根熙不会变动，“总部的重组计划是早前就确定了的，现在只是优化落实而已，中国方面还没有收到任何有关架构调整的文件。”
