但你同时应该庆幸的，却也是你优秀的自我感觉，因为优秀，才会衡量、比较、思考，而不是一脑门热汗地不管死活，一味地被动下去。
提出辞职，在家休假，是解决的想法，但不是解决的办法。你想和他回到以前做知己的那种状态，当然很好也很实惠：一方面他还是你的上司，另一方面你又和他有着特殊的友谊，既不用承担乏味的性关系和他不怎样的性能力，还能享受到比别的“白骨精”们更特殊的待遇，你可以了解更多他的童年往事，甚或隐秘心事，你也可以把自己的苦恼倒给他，然后，在加班后的午夜大道上，像兄妹那样分手回家。
可是拜托，这不是网络。而且就算是网络，两个信誓旦旦做着知己的男女一旦见面，不出事的又有几个？
辞职，应该是最干脆的解决方式。你总不能指望他为你而离开公司吧，一般来说，男人的脑子里是不会有这个概念的。
可是如果你放不下目前的待遇，又很可能因为辞职让以后的日子过得愤愤不平的话，你至少要做到的，是不能让他恨你。这个时候，要拿出成熟女人的姿态，将事情处理得柔婉而坚韧。你可以委婉地拒绝他的约会，用微笑和隐忍来面对他的焦虑甚至刁难，但工作一定要做到天衣无缝甚至更加卖力，穿着打扮不要性感，但一定要漂亮大方。适当的时候，用无奈的语气告诉他，不是他不够好，而是确实很遗憾——要像催眠师一样，引导他进入一种惆怅的心境。
你有没有觉得过，有时惆怅也是一种很舒服的感觉呢？
