因特网巨头雅虎公司多名高管近来纷纷表明去意，让因与微软合并谈判破裂而面临信任危机的雅虎公司管理层再添心病。美国媒体20日评价，雅虎公司高管出逃已由最初的“涓涓细流”变为“滚滚洪流”，表明管理团队对公司最高层信心尽失。
美国多家媒体20日纷纷援引雅虎公司内部人士的消息报道，雅虎公司三名副总裁级高层管理人员已决定辞职。
他们分别是主管搜索和广告技术的执行副总裁陆奇、主管邮件等通讯工具的高级副总裁布拉德·加林豪斯与网络搜索业务部门的高级副总裁维什·马希贾尼。
由于这三人都是雅虎关键业务部门骨干，这一消息一出，立刻引起广泛兴趣，雅虎公司拒绝就此做出评价。
在最新表明去意的三人中，最有名的是加林豪斯。《华尔街日报》2006年11月刊登加林豪斯撰写的一份雅虎内部备忘录，在业界掀起轩然大波。这份备忘录批评雅虎试图面面俱到，什么都做，但在哪方面投入都不够，因而什么都做不好。
雅虎公司人才流失已持续相当长时间。《纽约时报》说，从2007年初开始，雅虎管理层高级职员等重要人才就开始不断流失，一开始尚不易为外界察觉，但在雅虎本月12日正式宣布与微软的收购谈判告终之后，这一“涓涓细流”立刻变为“滚滚洪流”。
金融界人士认为，高管集体出逃反映出雅虎最高层目前在公司内的孤立处境，雅虎首席执行官杨致远和总裁苏珊·德克面临压力尤大。
加拿大皇家银行资本市场公司分析师罗斯·桑德勒说：“华尔街已经失望透顶，高层经理们显然也对最高层的策略感到失望，他们对杨致远和苏珊·德克失去了信心。”
此外，德克要对管理层动“大手术”的消息可能也促成了高管的出逃“洪流”。除了内部不稳，杨致远和德克还面临股东的压力。雅虎股东、美国亿万富翁卡尔·伊坎正在发动代理权争夺战，希望在雅虎8月1日的股东大会上改选董事会。他承诺一旦成功，将炒掉杨致远。
