智能搜索：
| 商业经济行业门户 - 欢迎加盟 | |
| 北京 | 上海 | 广东 | 西安 | | |
| 浙江 | 天津 | 重庆 | 成都 | | |
综合评价是在全面掌握考核信息的基础上，对民主推荐、民主测评、民意调查、实绩分析、个别谈话的结果进行比较分析，并与纪检机关（监察部门）的意见，巡视组巡视、重大事项跟踪考察、参加民主生活会等方面反映的意见，以及其它平时了解的情况相互补充印证。通过考察组集体研究分析，对领导班子和领导干部作出客观公正的评价。
《综合考核评价试行办法》共分9章47条，适用于县级以上地方党政领导班子换届考察、领导班子成员个别提拔任职考察。县级以上地方党政领导班子及其成员的届中考核、年度考核，可参照执行。c016
作者： 责任编辑：春春
下一篇更精彩：南京公交因巨额亏损酝酿上调票价
① 凡本网注明“出处：中网资讯”的所有作品，版权均属于中网资讯中心，如需转载请注明“来源：中网资讯或中网资讯中心”；
② 凡本网注明“来源：XXX（非中网资讯）”的作品，均转载自其它媒体，转载目的在于传递更多信息，并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责，也不构成投资建议；
③ 本网站转载纯粹出于为网民传递更多信息之目的，无任何商业目的，如因我站作品内容等方面涉及到您的版权问题，请在自文章发表之日起60日内与本网联系，我站将及时进行删除。
※ 联系方式：中网资讯管理协调部 邮箱：cnwnews020#126.com(请将#换成@即可）
